Chez Goalmap, nous avons à cœur de mettre en lumière les femmes et les hommes qui agissent au quotidien pour améliorer le bien-être en entreprise. Dans notre série La Parole aux Coachs, nous donnons la parole à nos intervenants engagés, pour découvrir leur parcours, leurs convictions et leur approche du bien-être au travail. Aujourd’hui, nous vous proposons de découvrir le témoignage de Charles Juillard, ostéopathe et intervenant en prévention des troubles musculo-squelettiques, qui accompagne les entreprises sur des thématiques clés telles que les gestes et postures, la prévention des TMS liés au travail sur écran et à la manutention, ou encore la sensibilisation à la sédentarité. 

1/ Le parcours de Charles Juillard au service de la prévention des TMS 

Pourriez-vous vous présenter et nous expliquer votre parcours ?

Voulant exercer un métier tourné vers les autres, je suis ostéopathe depuis 2013. J’ai débuté en remplaçant des collègues, puis j’ai lancé mon cabinet en 2014, dans le sud de Paris. En parallèle, j’ai très rapidement commencé à animer des ateliers et des formations sur la thématique des TMS. Depuis un an, je suis également formateur en premier secours citoyen. 

 Qu’est-ce qui vous passionne dans votre métier au quotidien ?  

En tant qu’ostéopathe, je rencontre chaque jour des personnes à la recherche de solutions pour leurs TMS. Chercher et proposer les solutions les plus adaptées à chacun, voilà ce qui me passionne. Chaque journée est différente grâce à l’alternance entre le cabinet, avec une prise en charge individuelle, et les déplacements en entreprise.

Sur quels types d’actions en entreprise êtes-vous amené à intervenir ?  

Mon domaine d’expertise : la prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS). J’accompagne les équipes à travers des formations et des actions de sensibilisation, notamment : 

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C’est quoi pour vous un bon formateur en entreprise ?  

Être un bon formateur, c’est avant tout, selon moi, être à l’écoute, de façon neutre, des attentes de l’entreprise et des apprenants. À partir de là, on se doit de transmettre efficacement ses connaissances en multipliant les outils pédagogiques, afin que les apprenants s’approprient au mieux les problématiques liées aux TMS.
 

2/ Le contexte de la discipline dans le cadre du travail  

Sur le terrain, quels sont les gestes et postures à risque que vous observez  le plus souvent ?  

Le temps passé assis devant l’écran. Toute notre société est organisée autour de la posture assise, qu’elle a d’ailleurs toujours valorisée. Prolongée, cette posture entraîne des conséquences indirectes qui ne se mesurent pas uniquement à travers les TMS. 

En quoi votre métier d’ostéopathe vous aide-t-il à mener les missions Goalmap sur les gestes et postures ? 

Mon expérience en cabinet, associée à mes connaissances en anatomie et en physiopathologie, me permet de mieux comprendre les douleurs et les contraintes physiques rencontrées par les collaborateurs, et ainsi de proposer des conseils adaptés à leur quotidien professionnel. 

Observez-vous une prise de conscience des entreprises sur la prévention  des TMS ?  

Oui, tout à fait ! Dans les métiers physiques, je vois de plus en plus d’entreprises mettre en place des échauffements ou des réveils musculaires avant la prise de poste. Dans les métiers plus sédentaires, elles misent davantage sur l’ergonomie des postes de travail et sur la sensibilisation aux risques liés à la sédentarité.

Quelles actions concrètes recommandez-vous pour réduire durablement les  TMS chez les salariés ?  

Pour réduire durablement les TMS, je recommande notamment :

  • d’utiliser les outils et équipements mis à disposition, et varier au maximum les gestes et les postures ;
  • de faire régulièrement le point, lors des briefings, sur les gestes et postures à risque.

3/ La collaboration avec Goalmap  

Comment décririez-vous votre collaboration avec l’équipe Goalmap, tant sur les interventions qui vous sont proposées que sur la manière dont elles sont organisées ? 

Goalmap est un organisme de formation très transparent dans son approche : les missions sont clairement définies, les supports régulièrement mis à jour et la facturation est simple. Le fait de recevoir en amont les supports ainsi que des informations sur le contexte d’intervention me permet de bien préparer chaque mission. 

J’ai également la possibilité de contacter le client avant le jour J, afin d’établir un premier contact si besoin. Tout cela rend notre collaboration fluide et efficace. 

Pourquoi avoir choisi de devenir intervenant en entreprise pour Goalmap ?

Je travaille avec Goalmap depuis 2 ans maintenant. Leur professionnalisme m’a séduit, et je ne regrette pas cette collaboration. On retrouve une véritable remise en question (mises à jour régulières des supports et du site internet), ce qui est appréciable, surtout en tant qu’indépendant. 

Conclusion

Merci Charles pour ce témoignage riche et instructif sur la prévention des troubles musculo-squelettiques en entreprise !

On retient notamment l’importance d’agir sur les postures sédentaires, en variant les gestes et en utilisant les outils mis à disposition, mais aussi la nécessité de faire des rappels réguliers en équipe pour ancrer durablement les bonnes pratiques. Son parcours, entre son cabinet d’ostéopathie et ses interventions en entreprise, lui permet d’apporter un regard à la fois expert et concret sur ces problématiques.

Vous souhaitez sensibiliser vos équipes aux bons gestes et postures et prévenir durablement les TMS dans votre entreprise ? Contactez-nous pour découvrir nos formations dédiées à la prévention des TMS.

Retrouvez tous nos témoignages d’intervenants dans notre série La Parole aux Coachs.